干了五天离职有工资么

2025-04-17

干了五天离职有工资。依据《劳动法》规定，用人单位应在解除劳动合同时付清工资。不及时支付，劳动者有权向劳动部门投诉，可能影响企业声誉及面临法律处罚。
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干了五天离职，可要求用人单位支付工资。处理方式有协商、投诉、仲裁等。建议先与用人单位协商，协商不成再向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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干了五天离职有工资。操作如下：1. 与用人单位协商，要求支付工资；2. 若协商无果，收集工作证据，向劳动监察部门投诉；3. 仍无法解决，可申请劳动仲裁，提交相关材料，等待裁决。

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