公司拖欠员工垫付费用超过半年不还怎么办？

2025-03-20

公司拖欠垫付费用违法，应尽快处理。依据《劳动法》，公司需限期支付，逾期将加付赔偿金。长期拖欠可能导致员工权益受损，影响生活。
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处理公司拖欠垫付费用，可投诉劳动监察或申请劳动仲裁。选择时，考虑效率与效果，投诉较快但仲裁更具权威性，根据具体情况决定。
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公司拖欠垫付费用，应行动。操作如下：1.收集证据，如垫付凭证、聊天记录等；2.向劳动监察大队投诉，要求介入处理；3.若无效，申请劳动仲裁，提交证据材料；4.等待裁决，不服可起诉。

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